
Сертификация DISC+
Обучение и сертификация DISC+

Научитесь

👉 определять интуитивно психотип сотрудника и проверять свои предположения на основе результатов отчетов;
👉 помогать руководителю выстраивать правильную коммуникацию и мотивацию с учетом стиля поведения сотрудника;
👉 корректировать должностные инструкции и стратегию развития сотрудника с учетом сильных сторон по психотипу;
👉 помогать сотрудникам понимать себя и преодолевать карьерные кризисы.
Для вас, если
👉 Хотите стать влиятельным HRD, чтобы вас ценили как ведущего эксперта на рынке, а к вашему мнению всегда прислушивались.
👉 Мечтаете, чтобы руководитель был вами доволен и воспринимал как профессионала, так как ваши рекомендации по HR-решениям верны и окупаются.
👉 Хотите, чтобы заметили ваши компетенции в мотивации сотрудников.
👉 Устали от упреков в найме «не тех» и хотите понять, как удивить руководителя уникальным подходом к новым сотрудникам чтобы повысить их продуктивность.

Выгода для вас

1️⃣ Возврат инвестиций на обучение
После обучения вы получите пакет тестов на 75 000 р. Вы можете применить стартовый пакет тестов по своему усмотрению: продать, подарить, проводить платные или бесплатные консультации с помощью отчетов и т. д.

2️⃣ Пассивный доход
Каждый выпускник программы получает скидку 20% на все типы отчетов. Если вы представитель компании и у вас нет «ООО» или ИП, вы тоже сможете получать агентское вознаграждение в размере 20% от первой продажи и 5% от всех дальнейших покупок контрагента.

3️⃣ Возможность индивидуального обучения
Если вам не подходит расписание групповых занятий, или вы хотите изучать методики с фокусом на ваши индивидуальные задачи, то мы готовы подстроиться под ваш график и потребности.

4️⃣ Библиотека методических материалов
Презентации, чек-листы, гайды в помощь HR, бизнес-тренерам, консультантам. Вы получаете доступ к ним навсегда. Мы постоянно обновляем уроки и материалы в вашем личном кабинете ― вы будете в курсе всех изменений.

5️⃣ Помощь в применении инструментов
После обучения мы остаемся на связи ― вы можете задавать любые вопросы, участвовать в практических вебинарах, живых интенсивах.
Как проходит обучение

Шаг 1: Тестирование и дебрифинг
Пройдете персональное тестирование по нескольким методикам и сессию обратной связи — на личном опыте почувствуете пользу инструментов и поймете, как применять их в дальнейшем на практике.

Шаг 2: Онлайн-обучение | Теория
5 модулей и 40+ уроков по DISC & Driving Forces
Теоретический курс на платформе GetCourse включает видео-уроки, дополнительные материалы, тесты для практического закрепления знаний, библиотеку методических материалов.

Шаг 3: Дополнительные уроки | Вопросы и ответы
Уроки проходят на платформе Zoom в формате семинаров, преподаватель ответит на вопросы, которые возникли во время обучения, и остановится на сложных моментах, а вы в группах из 2-3 человек в интерактивной форме отработаете новые знания.

Шаг 4: Очный тренинг-интенсив | Практика
Оффлайн-интенсив проходит в течение трех дней в группе до 15 человек. Познакомитесь с HR-профессионалами, кейсами применения методик на практике и научитесь адаптироваться под разные психотипы в любых ситуациях и понимать их мотивацию.

Шаг 5: Итоговый тест | Сертификация
Выполняете все задания онлайн-курса, сдаете итоговый тест и получаете сертификат эксперта по DISC и др. методикам.

Шаг 6: DISC+ в работе | Применение
Постоянная поддержка после обучения и партнерская программа. После сдачи экзамена и получения сертификата мы не прощаемся. Вы можете проходить вебинары TTISI, писать персональному тренеру, если столкнетесь с трудностью в работе по DISC, советоваться и общаться с коллегами и экспертами в Telegram-чате. Для вас все это — бесплатно.
Пакеты обучения и стоимость
Базовый 49 000 |
Продвинутый (групповой) 75 000 |
Продвинутый (индивидуальный) 85 000 |
Бизнес 119 000 |
|
---|---|---|---|---|
Полный курс DISC + сертификат | + | + | + | + |
Полный курс Driving Forces + сертификат | + | + | + | + |
3 дня очного практического тренинга-интенсива в группе | + | + | — |
+ |
Краткий курс EQ (10 уроков) |
— |
+ | + | + |
Курс по системе оценки и развития (30 уроков) | - |
+ | + | + |
EQ сертификат | – |
– |
— |
+ |
5 персональных онлайн-встреч по DISC и Driving Forces | – |
– |
+ | + |
5 персональных онлайн-встреч по EQ |
– |
— |
— |
+ |
Постоянная поддержка после обучения | – |
+ | + | + |
Доступ к материалам навсегда | – |
+ | + |
+ |
Получите 75 000 р.
на покупку тестов
После обучения вы получите пакет тестов на 75 000 р. Вы можете применить стартовый пакет тестов по своему усмотрению: продать, подарить, проводить платные или бесплатные консультации с помощью отчетов и т. д.
Доступна рассрочка
Заполните форму, наш менеджер ответит на все вопросы и поможет оформить подходящий пакет.
Программа онлайн-курса
Основная программа обучения
DISC и Driving Forces: 5 модулей, 40+ уроков.
1
модуль
1
модуль
Знакомство с методиками
Познакомитесь с системой обучения на программе и историей создания типологий DISC и движущих сил мотивации Driving Forces: все, что важно для понимания сути методик.
2
модуль
2
модуль
Основы методологий
Узнаете о 4 факторах поведения DISC, 6 типах мотиваторов и 12 движущих сил мотивации. Познакомитесь с основными характеристиками типажей, сильными и слабыми сторонами психотипов. Будете учиться распознать поведенческие и мотивационные типажи.
3
модуль
3
модуль
Чтение и расшифровка результатов
Познакомитесь с анализом выраженности тенденций типажей, способами чтения и интерпретации индивидуальных графиков DISC и Driving Forces , будет учиться составлять поведенческий портрет человека.
4
модуль
4
модуль
Применение методик в коммуникации и командообразовании
Узнаете, что такое командные колеса DISC и движущих сил мотивации, его использовать их при работе с командами и налаживании продуктивной коммуникации.
5
модуль
5
модуль
Организационные сферы применения методик
Познакомитесь со способами применения методик в построеннии системы мотивации, подобра и управления сотрудниками.
Онлайн-уроки
1️⃣ Удобно. Конспекты лекции и презентации в одном месте, уроки можно изучать через мобильное приложение.
2️⃣ Неограниченный доступ. Видеозапись вебинара и дополнительные материалы (чек-листы, памятки, шаблоны).
3️⃣ Проверка своих знаний. После урока небольшой тест.
4️⃣ Многоформатность обучения. Подойдет для разных типов восприятия информации.
Обзор содержания онлайн-курса.
⏱ 2 мин.
Пример видео-урока. ⏱ 6 мин.
Преподаватели
Вас будут обучать профессионалы c опытом работы
c методикой DISC и другими инструментами более 10 лет.

Ольга Сорокина
Бизнес-тренер,
сертифицированный
коуч ICF, кандидат психологических наук
Обучает DISC и другим методикам с 2009 года
Преподаватель МПГУ им. Ленина, психология развития
Сертифицированный методист LCP
Владеет технологиями TTISI на уровне мастер-тренера:
- Стили поведения DISC
- Движущие силы мотивации (Driving Forces)
- Эмоциональный интеллект (EQ)
- Когнитивные установки (ACI)
- Профилирование должности (Job Benchmarking)
- Личностные навыки (DNA)
- Выгорание и стресс
- Навыки продаж (SSI / TSI)
- Стадии эволюционного развития организации (СЭР)
Ключевые компетенции:
- Обучение тренеров технологиям TTI (Train-The-Trainer)
- Владение и обучение технологиям дебрифинга и коучинга
- Проведение групповых программ командообразования и лидерства
Обучала DISC: Байер, Mucos, NVision Groupe, Ferrero, WVBank, ГазпромНефть, Lindt, Saf-Neva, ГК Пульс, AstraZeneka, Grandis Capital

Александр Калинин
психолог, HR-консультант, преподаватель, бизнес-тренер, методист, ассессор
Ведущий консультант компании TTI Success Insights с 2013 года
- Специализируется на психологическом бизнес-консультировании топ-менеджеров и организаций.
- Занимается развитием и личностным ростом руководителей.
- Проводит международную сертификационную программу подготовки профессиональных консультантов и аналитиков стилей поведения DISC, движущих сил мотивации и эмоционального интеллекта.
- Сотрудничает с Московским педагогическим государственным университетом, Школой Бизнеса ШБ ВШЭ Высшей школы экономики, Московским институтом психоанализа.
Сертификации TTI: CPBA, CPDFA, CPEQA, CPTA.
Ключевые компетенции:
- Разработка и составление индивидуальных планов развития
- Развитие осознанности и лидерского потенциала
- Персональный и командный коучинг
- Психологическое бизнес консультирование
- Развитие эмоционального интеллекта у руководителей
- Разработка и проведение тренингов
- Фасилитация
Обучал DISC и другим методикам: Центральный Банк РФ, Росатом, Правительство Москвы, Альфа-страхование жизнь, АстраЗенека, Байер, Буарон, Биннофарм групп, Райффайзенбанк, Faurecia, Трансмашхолдинг, Kinross Gold Corporation, Nestlé, Stanley Black & Decker, Inc, Support partners, Sun Pharma.
Отзывы об обучении DISC+
Как переупаковать опыт бизнес-тренера на новую глубину осознанности и качества продукта c помощью DISC.
⏱ 5 мин.
С помощью DISC удалось сократить текучесть сотрудников контакт-центра с 78% до 32%.
⏱ 3 мин.
DISC для роста карьеры HR-профессионала.
⏱ 7 мин.
Как я выбирала провайдера по обучению DISC
⏱ 6 мин.
Почему я выбрала обучение DISC в TTI Россия.
⏱ 4 мин.
Отзыв о программе обучения DISC+. ⏱ 4 мин.
FAQ
O TTI Россия
Передовой провайдер технологий психотипирования и оценки персонала DISC для HR в России
1984
TTI выпустила первый в мире адаптацию компьютерного тестирования DISC.
2003
TTI вывела на российский̆ рынок технологии американских партнеров.
2018
TTI вошла в ТОП-20 ведущих мировых разработчиков инструментов для оценки и развития персонала.

TTI входит в ТОП-20 мировых компаний-разработчиков инструментов для оценки и развития персонала
Ведущим исследовательско-информационным ресурсом для профессионалов в сфере корпоративного обучения Training Industry составлен рейтинг лучших компаний в сфере разработки инструментов и технологий для оценки, обучения и развития персонала.
Компании оценивались по следующим критериям:
- лидерство и инновации инструментов и технологий
- широта применения, качество, достоверность инструментов
- размер компании и потенциал роста
- качество и количество клиентов
- награды, признание и конкурентные отличия
TTI первые в мире
компьютеризировали
диагностику DISC
8 000+ профессиональных
консультантов выбрали для работы
инструменты компании
TTI — единственная компания-поставщик диагностики DISC, позволяющая получить
384 уникальных отчета
Каждые 5 секунд в мире
создается отчет TTI
85% компаний из списка Fortune 500 испытали на себе эффективность технологий
Инструменты используют
в 115 странах на 48 языках

ISO 27001
Этот стандарт международной организации по стандартизации (ISO) связан с обеспечением информационной безопасности. Наличие у нас сертификации по ISO 27001 говорит о том, что мы заботимся о данных наших клиентов и партнеров.
Клиенты TTI Россия

Информационные продукты на данной странице рассчитаны на возраст 18+