ЛКЛичный кабинет support@ttisi.ru +7 (800) 2222-451

бесплатно

  • О нас
  • Партнеры
  • Услуги для бизнеса
  • Обучение
  • Инструменты
  • Блог
  • Магазин

ЛКЛичный кабинет support@ttisi.ru +7 (800) 2222-451

бесплатно

Ответьте, пожалуйста, «кто вы», а мы по нашему опыту подумаем, как под вас адаптировать информацию.

Практичная психология для себя и для руководителя

Как переводятся и создаются отчеты TTISI

DISC Блог руководителя Эмоциональный интеллект

Казалось бы, ну что тут такого, когда читаешь любой из отчетов TTISI, ну, содержат некоторые всего :-) по 20 страниц. Вот интересные факты, которые показывают, какой «искусственный интеллект» стоит за каждым отчетам и почему ни один психолог-одиночка никогда не создаст ничего подобного, поскольку это работа для целых команд.


Для того, чтобы создать 1-1,5 страницы текста в разделе «Общая характеристика» таких отчетов, как DISC, EQ или Движущие силы мотивации (Мотиваторы), пришлось разработать целую систему из нескольких сотен (!) утверждений. И все для того, чтобы человек, читая утверждение, достоверно узнавал себя. Или его родственники, если продолжает «играть в несознанку».

Для того, чтобы создать «всего» 23 страницы отчета универсальной версии по DISC, нам пришлось сделать перевод более 16 тысяч слов или около 100.000 знаков. Учитывая сложность и точность, а затем технологический цикл по настройке генерации отчета на русском языке, это потребовало для первой версии около 6 месяцев. Недавно мы провели корректировочный перевод (прошло ведь уже почти 15 лет после первой версии и многое устарело), который занял у нас почти 2 месяца непрерывной работы.


Много это или мало? Смотря как ставить вопрос, как в бородатом советском анкекдоте про 2 волоса.

Существуют еще отдельные дополнительные версии отчетов по DISC, которые «заточены» под определенные темы

  • для специалистов по продажам
  • для руководителей
  • для индивидуальной диагностики членов команд
  • для сотрудников служб по обслуживанию клиентв
  • для тренингов по управлению временем (time management)
  • для студентов
  • для преподавателей
  • для подростков и их родителей


И это только про DISC. TTI Россия делает аналогичную работу на почве

  • эмоционального интеллекта EQ (скоро выйдет обновленная версия отчета EQ4)
  • мотиваторов и их апгрейда до движущих сил мотивации (driving forces) из 12 параметров.
  • «бутикового» отчета для глубинного коучинга ACI
  • технологий анализа требований должности Talent Insights и Trimetrix
  • технологий сравнения и сопоставления способностей конкретного человека (или группы людей) с требованиями конкретной должности
  • ну, и нескольких видов командных, групповых отчетов.


Дорогие партнеры и клиенты, все ради вас!

Хотите посмотреть на полный список отчетов? Жмите!

Василий Пигин
Пн 20 Мая 19:45
Нравится

Для того чтобы оставить комментарий —
авторизуйтесь
DISC Блог руководителя Эмоциональный интеллект

Связанные статьи

  • Пьем да посуду бьем, а кому немило, тому в рыло. Трезвый взгляд хрюника со стажем на корпоративные посиделки
  • Как в погоне за «правильным» кандидатом не наступить на рекрутинговые грабли
  • Зачем повышать эмоциональный интеллект EQ?
  • В чем отличие эмоционального интеллекта от поведенческого?
  • TriMetrix EQ. Встречайте. Новый тройной комбинированный отчет

18+

  • Пользовательское соглашение по работе с сайтом
  • Соглашение по работе с персональными данными
  • ОГРН 1027739298091

18+

‹›